2024年5月至10月,民盟柳州37个基层组织,先后召开基层组织盟员大会,选举产生了新一届基层组织班子。各基层组织候选人均高票或全票当选,做到了上级满意,基层盟员认可,顺利实现各基层组织领导班子政治交接目标。
民盟柳州律师支部换届会议现场
民盟柳州市委高度重视基层组织换届工作,以深化政治交接,赓续优良传统为主线,全面加强对基层组织换届工作的指导,做到了思想上重视,组织上加强,工作上到位。通过制定详实的换届工作实施方案,明确换届的目标任务、基本程序、候选人条件、时间节点、具体步骤和要求,形成《民盟柳州市基层组织换届工作实施方案》,下发至各基层组织贯彻执行,确保整个换届选举工作有计划,有步骤、分阶段有条不紊地推进。
民盟柳州职业技术大学支部换届会议现场
本次民盟柳州基层组织换届共产生新一届基层组织班子成员174人,其中新任基层组织主委15人,新任支部委员57人。换届后全市基层组织主委平均年龄47岁,新一届基层组织班子平均年龄为43.4岁;重点分工领域115人,占66.5%;研究生以上学历41人,占23.7%;具有中高级职称105人,占60.7%。通过此次换届,一批政治坚定、素质优良,具有较强参政能力与热情的盟员进入了基层组织领导班子,形成了年龄梯次合理、知识构建科学的基层组织领导班子队伍,为2025年民盟柳州市委换届做好人选准备,为实现多党合作可持续发展奠定了坚实的组织基础和人才保证。
民盟柳州金融支部换届会议现场
2024年5月至10月,民盟柳州37个基层组织,先后召开基层组织盟员大会,选举产生了新一届基层组织班子。各基层组织候选人均高票或全票当选,做到了上级满意,基层盟员认可,顺利实现各基层组织领导班子政治交接目标。
民盟柳州律师支部换届会议现场
民盟柳州市委高度重视基层组织换届工作,以深化政治交接,赓续优良传统为主线,全面加强对基层组织换届工作的指导,做到了思想上重视,组织上加强,工作上到位。通过制定详实的换届工作实施方案,明确换届的目标任务、基本程序、候选人条件、时间节点、具体步骤和要求,形成《民盟柳州市基层组织换届工作实施方案》,下发至各基层组织贯彻执行,确保整个换届选举工作有计划,有步骤、分阶段有条不紊地推进。
民盟柳州职业技术大学支部换届会议现场
本次民盟柳州基层组织换届共产生新一届基层组织班子成员174人,其中新任基层组织主委15人,新任支部委员57人。换届后全市基层组织主委平均年龄47岁,新一届基层组织班子平均年龄为43.4岁;重点分工领域115人,占66.5%;研究生以上学历41人,占23.7%;具有中高级职称105人,占60.7%。通过此次换届,一批政治坚定、素质优良,具有较强参政能力与热情的盟员进入了基层组织领导班子,形成了年龄梯次合理、知识构建科学的基层组织领导班子队伍,为2025年民盟柳州市委换届做好人选准备,为实现多党合作可持续发展奠定了坚实的组织基础和人才保证。
民盟柳州金融支部换届会议现场
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